中国知识管理中心 http://www.kmcenter.org/blog/ 知识管理，竞争情报，商业智能，内容管理，博客，免费博客申请,_知识管理_竞争情报_内容管理_商业智能_学习型组织_数图 Oblog 3.0 kmcenter@163.com <![CDATA[Outlook Mobile Access和ActiveSync故障与解决]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/416/archives/2008/13559.html sunmoonfire 2008-8-5 15:20:25 <![CDATA[NB要让人知道]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/5/archives/2008/13558.html cunzhang 2008-8-3 21:52:45 有没有感觉：
    自己水平比那个人高，哪个人就拍马屁，就会吹，最后他却成了你的领导
    总觉得自己满肚子学问、满身的本事没地方发挥
    总觉得自己某方面特别擅长，但却总没有人发现你，没有伯乐
    总觉得在外面咋呼的都是跳梁小丑，而自己是真人不露相
    总觉得不得志，那个人水平还不如我呢，官比我大，钱比我多，女朋友还比我的漂亮
 
    有吗？
    反正我有。
    按照人性的弱点说的，人总是会觉得自己比自己真实的能力和水平要好、高、牛，这是人之常情，无可非议。但这种感觉不要过度，否则你一辈子可能都是活在“不得志”的感觉中，不能过上“幸福的一生”。
    中国的文化是讲究“隐”，大象无形，高手在隐！看武侠小说也总是发现，高高手总是在人迹罕至的地方，跳出三界外不在无形中，一般很少参与江湖纷争，除非需要挽救武林的时候才出面。
 
    中国的市场经济建立的过程还很短，人少地多，刚刚从温饱问题上走出来，尚没有建立完善的市场资源分配机制。所以现在几乎所有的资源都是竞争性的：你不主动去争取别人就会得到，需要“抢”。如果你生在欧洲、澳洲，可能高水平的福利制度就能保证你过不错的生活，即便你不愿意上班；如果你生活在完全的计划经济体制下，你也不需要所有的地方都去争，他有自己的规则，每个人该得到什么都很明确。
 
    但现在不同了！
 
    你不能“隐”，你不能“我觉得我”怎么样，而应该让别人觉得你怎么样。你应该控制别人对你的感觉，而不是一幅牛皮哄哄的嘴脸，这样的人十分可憎。
 
    我遇到过不少这种人，总在给我解释他多牛，我说你不能光说，你怎么证明你牛，你怎么用很舒服的方式让我觉得你牛。你不能强制告诉我结果（你牛）并让我接受，你需要拿出东西来证明，然后让我得出我自己的结果（你牛）。
 
   
    在个人知识管理问题调查的过程中，许多人"知识的共享与传播：不知道为什么共享和传播，不知道具体方法"。
 
    为什么要共享和传播？其本质在于通过将自己的知识共享给别人、传播给更多的人，让别人做出对你的判断：你牛还是不牛，牛在什么地方！
 
    牛是一个通俗的说法，任何知识工作者都有区别于他人的优势，你怎么突出自己的优势、特点和能力，怎么让更多的人知道你、了解你，认识你、信任你。
 
    买洗发水的时候，如果没听说过的牌子，追求质量的消费者不会购买。知道你、了解你，认识你、信任你就是形成你的品牌的过程，形成你的品牌后，人们在选择的时候，资源在流动的时候就会流到人们更了解、信任的人和地方。你不能骂人们没有慧眼，因为这就是现实社会！
 
    所谓名人，就是认识他的人的数量大于他认识的人的数量,这个差别越大,他的知名度越大,名气越大.
    你的知识传播并被人们认可的范围越广，你的知名度越大。如果你的知识仅仅共享给面试你的那个人，那你可能得到一份工作。上帝的学说传递给了全球数亿人，人们都追随他！
 
  不否认有一些地方在压抑、埋没人才，其实你可以从自己的角度考虑一下，你自己做了有效的知识共享、传播工作吗？你让别人知道你、了解你、信任你了吗？
 
   别在等着伯乐来发现你了，这样伯乐会累死，你会等死！
 
   NB要让人知道！通过知识的共享、传播，让更多的人认识、了解、信任你是每个知识工作者必须关注的人生策略之一！
 
   并非说只有水平特别高、水平特别好的高手才需要去共享和传播，因为现在的大部分工作都需要跟人协作才能完成，人们会选择什么样的协作对象（招聘新员工是寻找协作对象、提升一个经理也是在寻找协作对象），当然会是自己最了解的人！！所以每个知识工作者都应该去愿意共享和传播自己的知识，愿意将自己的知识显性化的表达出来，这一方面促进了自己的学习，另一方面也为树立自己的个人品牌发挥作用。
 
来源：田志刚的空间
]]> <![CDATA[资料：和语言相关的文件的区域标识编码]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/416/archives/2008/13557.html sunmoonfire 2008-7-28 11:10:35 <![CDATA[1908-1932年中国老照片]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/1996/archives/2008/13556.html mufeng 2008-7-28 8:12:40 Sidney D. Gamble Photographs

http://library.duke.edu/digitalcollections/gamble/

From 1908 to 1932, Sidney Gamble (1890-1968) visited China four times, traveling throughout the country to collect data for social-economic surveys and to photograph urban and rural life, public events, architecture, religious statuary, and the countryside. A sociologist, renowned China scholar, and avid amateur photographer, Gamble used some of the pictures to illustrate his monographs. The Sidney D. Gamble Photographs digital collection marks the first comprehensive public presentation of this large body of work that includes photographs of Korea, Japan, Hawaii, San Francisco, and Russia. The site currently features photographs dated between 1917 and 1932; the 1908 photographs will be digitized and uploaded as part of future additions to the site.

]]> <![CDATA[对目前招聘网上知识管理职位的分析]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/zhaochaozhen/archives/2008/13554.html zhaochaozhen 2008-7-11 15:51:05    目前知识管理在国内的受关注度越来越高,对于知识管理岗位的招聘也是越来越多,那我们不妨分析一下现在知识管理招聘的情况:

 

   1.岗位名称    目前在所有的招聘网站(以下数据均是以智联,中华英才和51JOB统计)上主要有以下几个职位知识管理总监知识管理主管(主任)  知识管理经理 知识管理专员(助理),基本上是这四个职位,当然也有一些具有针对性的岗位,比如,知识库管理专员 知识产权专员等等,但是那只是初部实施知识管理的企业,咱们暂时就把知识管理现状分为知识管理总监 知识管理主管(主任) 知识管理经理 知识管理专员(助理)这四个职位.

   

   2.地点   从各大招聘网站统计的看,目前主要的招聘的地区是北京,这个是无可争议的,其次是上海和深圳,这符合目前知识管理的现状,在北京上海深圳,知识管理已经走在了全国的前头,在51JOB 的统计上还有西安,大连,中华英才的统计杭州,南京在榜.

   

    3.工作经验 这里工作经验的要求知识管理总监是6--8年,这个没有问题,三大招聘网站的统计基本统一,但是这样的结果应该是不很确切的,因为在中国的知识管理行业做6--8年的业内人士并不多,知识管理主管(主任)一职在51和智联的统计几乎是在3--5年,也有一些是2年以上的(这个是少数)3--5年经验应该是知识管理这个行业的精英了,这个职位的招聘合情合理,而我发现这个职位在中华英才上面是空白,没有这个职位.

 

    现在招聘最多的是知识管理经理和知识管理专员,咱们先说知识管理经理,这个职位分歧较大,智联的结果是1--3年,中华英才的是3--5年,51上大部分是二年以上,唯一让我惊讶的上海天下人才有限公司,要求8年工作经验,我不知道他们有没有找到,但是即使找到也决不是中国人,我查看了一下公司简介,原来是一家猎头公司,难怪,是国际化公司!当然这也取决于各个公司对于知识管理经理的定义,有些公司是由一个人做知识管理,这样的话,经理与专员由区别吗?知识管理专员给出的结果基本上是1年以上.

 

    4.学历 这个不用多说 ,基本上都是本科以上,这个也是比较现实的,部分要求硕士.

 

    5.岗位职责  这个总结一下有如下几点:(1)负责管理知识库建设,内容的充实和更新.

                                                            (2)组织各分支机构进行技术知识积累收集，纳入集团知识管理库,监督相关激励措施的实施   

                                                            (3)了解员工的培训需求，并组织培训实施

 

]]> <![CDATA[我的个人空间]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/5/archives/2008/13553.html cunzhang 2008-7-9 22:29:47 我在知识工作者社区的个人空间 地址

RSS订阅的地址：http://my.kmcenter.org/rss.php?uid=2

知识工作者社区是一个实名邀请制的社区，目的是为大家创造一个建立信任、促进沟通的空间。加入需要社区会员的邀请，如果您有兴趣，可以给我发邮件：kmctian@yahoo.com.cn 或者在线联系我KMC的同事：QQ 511956894 或者MSN：kmcenterorg@hotmail.com

 

 

 

 

]]> <![CDATA[个人知识管理测试，征求您的意见]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/5/archives/2008/13552.html cunzhang 2008-7-9 22:24:25

注：想做一个关于个人知识管理简单的测试问卷，请朋友们给提提建议，那里不合适！

 

 

一、       选择和填空题

 

1、  最近一个月内，您读了几本书?

A、没有读 B、1本 C、2本  D、3本以上

 

2、您是否有自己尊敬的人，并经常向他（她）学习并能够定期交流？

   A、是    B、否

 

3、您参加了几个社区，并能经常参与交流？

   A、没有参与 B、1-3个    C、4个及以上

 

4、在www.kmcenter.org网站搜索一篇叫“知识资产的诡秘”的文章，用google搜索，关键词该怎么写：____________________________________

 

5、如果关注徐静蕾的博客，您觉得该采用什么样的方式？

   A、收藏该网址，每天上去看  B、用RSS订阅   C、用搜索引擎查找

 

6、在您的电脑中，如果要找2007年5月份出去旅游的照片，需要多长时间找到？

   A、马上能找到  B、五分钟以下  C、十分钟以下  D、十分钟以上

 

7、在www.kmcenter.org网站看到一篇文章，其中一段话对你特别有启发，觉得很有价值，您会怎么做？

   A、收藏到IE的收藏夹 B、Copy成word文档并保存 C、用社会性书签收藏并加上自己的评论

 

8、您的知识显性化的方式是？

  A、按照公司要求写文档   B、写博客  C、写论文  D、发表演讲

 

9、您现在的知识可以做成一个什么样的产品或者服务提供给市场？

   ____________________________________  如果需要团队，还需要拥有什么知识的人？____________________________________

 

10、举一个您个人创造新知识的例子？

____________________________________

 

二、       问答题

1、  在您的交往圈子中，找出三位有特殊专长的朋友并与他们联系，需要多长时间，他们的特长分别是什么？

 

 

 

 

2、您认为当前自己在个人知识管理的四个环节中（获取、存储、共享与传播、利用与创新）存在的主要问题在哪里，应该如何解决该问题？

 

 

 

欢迎您到这里发表建议〉〉〉〉〉〉〉

]]> <![CDATA[全球十大游戏公司排行榜]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/2/archives/2008/13551.html csss 2008-7-1 9:14:15 一、EA(ElectronicArts)游戏业界的航空母舰，是世界上最大的游戏设计商。

　　旗下EA Games ,EA Sports ,EA.com

　　知名游戏品牌:

　　EA Sports的《极品飞车》系列，FIFA系列，NBA系列等等。

　　EA Games的指环王系列，中土之战系列，荣誉勋章系列，命令与征服系列等等。

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　　二、维望迪Vivendi）旗下公司：Blizzard、ValveSoftware，SIERRA，ACTIVTSION。

　　知名游戏品牌:

　　SIERRA的《半条命》《反恐精英》《指环王-魔戒之战》《家园》等等。

　　Blizzard的《魔兽争霸》《星际争霸》《暗黑破坏神》《魔兽世界》等等。

　　ValveSoftware的《半条命2》等等。

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　　三、育碧（UBISOFT）：旗下公司： Gameloft等

　　知名游戏品牌:《分裂细胞》《波斯王子》系列.“一堆”

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　　四、任天堂（NINTENDO）：我们许多人都应该感谢的公司，正是红白机FC把我们带进了游戏的世界

　　知名游戏品牌用说吗？

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　　五、索尼娱乐（SCE）psp就是出自它之手，游戏也是数不胜数，不多介绍也知道

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　　六、柯乐美（KONAMI）:KONAMI的辉煌时代早在FC机畅销时就已开始，大批经典FC游戏都出自KONAMI。现在的KONAMI已经不可同日而语，基本是日系厂商的领袖。

　　知名游戏品牌:

　　《胜利十一人》系列，《寂静岭》系列，《恶魔城》系列个人最喜欢的，游戏基本精品

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　　七、卡普空（CAPCOM）:

　　知名游戏品牌:

　　《生化危机》系列，《鬼泣》系列，《街头霸王》系列，大量最经典的横版街机过关游戏。

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　　八、史克威尔艾尼克斯（ SQUARE ENIX）

　　强项是RPG！知名游戏品牌:

　　《FF》全系列，《DQ》系列等等RPG

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　　九、世嘉(SEGA)：专家级的制作公司

　　知名游戏品牌:

　　《梦幻之星》全系列，《樱花大战》，《SONIC》系列等等莎木

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　　十、万代 南梦宫（BANDAI NAMCO）

　　知名游戏品牌:

　　《高达》全系列，《RR》，《机战》系列BAIDAI以前是做玩具的！

按此在新窗口浏览图片 ]]> <![CDATA[盘中如何预知股票将要拉升]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/marketiva/archives/2008/13550.html marketiva 2008-6-30 20:36:11
　　一般说，量价关系，如同水与船的关系、水涨船高的关系。因此，只要有增量资金，只要增量资金足够，只要增量资金持续放大，则股价是可以拉升的。这里面的重要预测公式和方法是：

　　(一)首先预测全天可能的成交量。公式是：(240分钟÷前市9：30到看盘时为止的分钟数)×已有成交量(成交股数)。使用这个公式时又要注意：(1)往往时间越是靠前，离开9：30越近，则越是偏大于当天实际成交量。(2)一般采用前15分钟、30分钟、45分钟等三个时段的成交量，来预测全天的成交量。过早则失真，因为一般开盘不久成交偏大偏密集；过晚则失去了预测的意义。

　　(二)如果股价在形态上处于中低位，短线技术指标也处于中低位，则注意下列几个事项：(1)如果“当天量能盘中预测结果”明显大于昨天的量能，增量达到一倍以上，则出现增量资金的可能性较大。(2)“当天量能盘中预测结果”一般说来越大越好。(3)注意当天盘中可以逢回荡，尤其是逢大盘急跌的时候介入。(4)如果股价离开阻力位较远，则可能当天涨幅较大。(5)如果该股不管大盘当天的盘中涨跌，都在该股股价的小幅波动中横盘，则一旦拉起，则拉起的瞬间，注意果断介入。尤其是：如果盘中出现连续大买单的话，股价拉升的时机也就到了。通过研判量能、股价同股指波动之间的关系、连续性大买单等三种情况，盘中是可以预知股票将要拉升的。

　　(三)如果股价处于阶段性的中高位，短线技术指标也处于中高位，尤其是股价离开前期高点等重阻力位不远的话，则注意：(1)量能明显放大，如果股价反而走低的话，则是盘中需要高度警惕的信号。不排除有人大笔出货。这可以结合盘中有无大卖单研判。(2)高位放出大量乃至天量的话，则即使还有涨升，也是余波。吃鱼如果没有吃到鱼头和鱼身，则鱼尾可以放弃不吃。毕竟鱼尾虽然可以吃，毕竟肉不多、刺多。 来源：新股申购
]]> <![CDATA[什么是出口信贷]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/marketiva/archives/2008/13549.html marketiva 2008-6-30 20:35:26  
出口信贷有两种：
 
买方信贷：
 
是指出口国银行把资金贷款给进口方的进口商或银行，对进口商进行融资的一种贷款方法。如果出口地银行把资金直接贷款给进口商，称为企业买方信贷，这种买方信贷通常需要银行担保；如果出口地银行把资金直接贷款给进口地银行，然后有银行再把资金贷款给进口商，称为银行买方信贷。
 
卖方信贷：
 
是指进口商延期支付货款，出口商为了取得资金周转，向出口方银行贷款的一种贷款形式，这种延期付款一般包括了资金的利息，有的要进口方银行的担保。

marketiva

]]> <![CDATA[外汇的发展历史]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/marketiva/archives/2008/13548.html marketiva 2008-6-30 20:34:41 1967 年，一家芝加哥银行拒绝向一位名为 Milton Friedman 的大学教授提供英镑贷款，因为他意图利用这笔基金卖空英磅。Friedman 先生察觉到当时英磅对美元的比价过高，想先卖出英磅，然后等英磅下跌后再买回英磅来偿还银行，从而能够迅速大捞一笔。这家银行拒绝提供贷款的依据是 20 年前确立的《布雷顿森林协定》。此协定固定了各国货币对美元的汇率，并将美元与黄金的比价设为 35 美元对每盎司黄金。
 
布雷顿森林协定签订于 1944 年，力图通过阻止货币在国家间逃逸，限制国际货币投机行为，从而实现国际货币的稳定。在此协定之前，黄金汇兑本位制－－盛行于 1876 年至第一次世界大战－－主导着国际经济体系。在黄金汇兑制中，货币在黄金价格的支持下达到新的稳定阶段。黄金汇兑制废除了旧时代国王和统治者任意贬低币值，引发通货膨胀的行为。
 
但是，黄金汇兑本位制并不十全十美。随着一国经济实力的增强，它会从国外大量进口商品，直至耗尽支持本国币值所需的黄金储备。其结果是，货币供给量紧缩，利率抬高，经济活动放缓至经济衰退的限度。 最终，商品物价跌至谷底，逐渐吸引其它国家纷至沓来，大量抢购该国商品。这将向该国重新注入黄金，直至增加该国货币供给量，压低利率，并且重新创造财富。此类“繁荣-衰退”模式贯穿于整个黄金本位制时代，直到第一次世界大战的爆发打断了贸易流通和黄金的自由流动。
 
在几场风雨浩劫的战争之后，布雷顿森林协定出台了。签约国同意尝试维持本国货币对美元的汇率，以及必要时对黄金的相应比率，只允许有较小幅度的波动。各国禁止为获取贸易利益而贬低本国币值，只允许在小于 10％ 的幅度内贬值货币。进入 50 年代，持续增长的国际贸易量导致因战后重建而产生的资金大规模转移，这使得布雷顿森林体系确立的外汇汇率失去稳定。
 
此协定最终于 1971 年被废止，美元将不再能被兑换成黄金。到 1973 年，各主要工业国的货币汇率浮动更加自由了，主要由外汇市场上的货币供给量和需求量调控。随着交易量、交易速度以及价格易变性在 20 世纪 70 年代中的全面增长，比价天天浮动，全新金融工具逐渐问世，市场自由化和贸易自由化得以实现。
 
在20世纪80年代，随着计算机及相关技术的问世，跨国资本流动加速，将亚、欧、美等洲时区市场连成一片。外汇交易量从80年代中期的每天约700亿美元飙升至20年后今天的每天15000亿美元。
 
欧洲市场的膨胀
 
外汇交易蓬勃发展的主要促进因素之一是迅速发展的欧洲美元市场；在欧洲美元市场中，美元被存入美国境外的银行中。同样，欧洲市场是指资产存放于货币原主国之外的市场。欧洲美元市场最初成形于 50 年代，当时俄罗斯将其石油收益（以美元计）存放在美国境外，以避免美元存款被美国政府冻结的风险。这就形成了脱离美国政府控制的巨大离岸美元金库。美国政府制定法律限制将美元借贷给外国人。由于欧洲市场的自由度较大且回报率较高，因此特别具有吸引力。从 80 年代后期开始，美国公司开始从离岸市场借筹资金后，发现欧洲市场对于持有超额流动资金、提供短期贷款以及进出口融资而言是一个财富中心。
 
伦敦曾经是（至今仍然是）主要的离岸市场。在 80 年代，英国银行为维系其在全球金融业中的主导地位，开始将美元作为英磅的替代币种进行放贷，从而成为欧洲美元市场的中心。伦敦的便利地理位置（介于亚洲与美洲市场之间运作）也有助于当地保持在欧洲市场中的主导地位。

marketiva

]]> <![CDATA[《江恩理论》大全（13）]]> http://www.kmcenter.org/blog/user1/marketiva/archives/2008/13547.html marketiva 2008-6-30 20:33:55
　　1) 所多出的一段浪可能是低一级不规则浪的b浪。

　　2) 所多出的一段浪可能是形态较突出的延伸浪中一个。

　　3) 所多出的一段浪可能是调整浪中的不规则b浪。

　　江恩对于市场运行的研究，其中有一个重点是基于数字学之上。所谓数字学，乃是一套研究不同数字含意的学问。对于江恩来说，市场运行至某一个阶段，亦即市场到达某一个数字阶段，市场便会出现波动及市场作用。 江恩的第六条买卖规则是：

　　1) 若趋势是上升的话，则当市场出现5至7点的调整时，可作趁低吸纳，通常情况下，市场调整不会超过9至10点。

　　2) 若趋势是向下的话，则当市场出现5至7点的反弹时，可趁高沽空。

　　3) 在某些情况下，10至12点的反弹或调整，亦是入市的机会。

　　4) 若市场由顶部或底部反弹或调整18至21点水平时，投资者要小心市场可能出现短期市势逆转。 江恩的买卖规则有普遍的应用意义，他并没有特别指明是何种股票或哪一种金融工具，亦没有特别指出哪一种程度的波幅。因此，他的着眼点乃是市场运行的数字上，这种分析金融市场的方法是十分特别的。

　　若将上面的规则应用在外汇市场上，一般而言，短期波幅可看为50至70点，100至120点，而重要的波幅则为180至210点。汇市超过210点的反弹或调整，要小心短线市势逆转。

　　江恩第七条买卖规则是观察市场的成交量 除了市场走势的趋势，形态及各种比率外，江恩特别将注意力集中在市场的成交量方面，以配合其他买卖的规则一并应用。 他认为，经常研究市场每月及每周的成交量是极为重要的，研究市场成交量的目的是帮助决定趋势的转变。 利用成交量的纪录以决定市场的走势，基本以下面两条规则为主：

　　第一，当市场接近顶部的时候，成交量经常大增，其理由是：当投资者蜂拥入市的时候，大户或内幕人士则大手派发出货，造成市场成交量大增，当有力人士派货完毕后，坏消息浮现，亦是市场见顶的时候。因此，大成交量经常伴着市场顶部出现。 来源：与索罗斯同行
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