该课程以《卓越密码：如何成为专家》为基础材料，主要讲述提升公务员专门业务能力、培养专家型公务员的方法论，包括专家型公务员的特征和能力要求、成为专家型公务员的2个核心因素及对策、公务员利用互联网的高效知识获取方法、解决复杂困难问题的方法、公务员个人提升策略、专家型公务员的核心思维能力养成、个人品牌构建等内容。
建议上课前已阅读过《卓越密码：如何成为专家》。
培训专家：
课程形式
- 课前预习与思考：确定课程后，将收到KMC所提供的课前预习资料与思考问题包，开始自学；
- 3天集中面授上课：按照知识学习、实践、思维能力、个人品牌四个维度讲授，涵盖理念、方法、案例和训练。
- 微信群学习研讨：在课程前后在“如何成为专家群”进行在线研讨；课程结束后一个月内，可对学员的具体问题进行指导。
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由于该课程覆盖内容较多，部分内容日常工作和学习中思考较少，所以最佳时长为2-3天时间。在课程中通过完成任务的方式进行学习和练习，能达到较好效果。
联系该课程
顾强，电话：010-6292 5738 微信/QQ:511956894
课程提纲
| 主题 | 内容 | 目的 | 时长 |
| 专家型公务员 | 为什么要成为专家型公务员？
专家型公务员的2个核心特征 讨论：专家型公务员能力素质？ 从新手到专家的五个阶段 成为专家的2个核心3个支柱 |
理解为什么、什么是专家，掌握成为专家的步骤和核心因素，明晰自己所处的位置和目标。 | 1.0
小时 |
| 高效知识获取方法 | 理解知识的4个层次，掌握互联网下学习方法的框架
专家型学习方法（Expert Learning） 真正学会并建立个人知识体系的方法：遍历并形成套路 从互联网获取知识的层次和方法（现场练习） 公务员知识获取来源整理 爱学习但不学习的习惯怎么破？ 如何创造出出高层次知识（模型、方法、框架等）才是 |
掌握互联网环境下公务员的学习方法，从输入-处理-输出角度理解学习过程，理解学习动力机制并能够应用，保证持续学习。 | 3.0
小时 |
| 提高解决复杂困难问题的能力并在其中得到提升 | 顶尖高手都是怎么来的？
刻意练习的价值和局限性 解决任何问题的方法：PFKS 找到成长的里程碑事件：复杂困难焦头烂额的项目 避免成为爱干活的“操作工” 如何让领导认可你的价值？ 没有总结提炼干多少活都没用 从总结到提炼：提炼的框架 练习：选一项工作进行总结提炼 |
从哲学角度理解实践对于学习和思维的价值，乐于并善于解决问题、完成任务，并能站在较高的层次上思考工作，能够从实践里得到提升。 | 2.0
小时 |
| 思维能力提升 | 干活的多，研究活的少
思维的三个层次,提升思维的高度与系统性 成长型思维、理性建设型思维 格局与智慧是什么，如何修炼？ 分类思维：世界没有复杂的问题 概念思维：一眼看透本质的能力 套路思维：用套路产生套路 |
理解思维的本质，知晓提升思维能力的方法。讲解核心思维方式修炼的方法和过程，提升学员思维高度和深度。 | 3.0
小时 |
| 让别人知道你，赢得认可 | 达克效应：个人成长最大的悲剧
个人品牌的核心 理解人性并能与世界和谐相处：如何做到有才而不自傲 靠作品说话？你的作品是什么 如何通过语言和文字表达自己 用户立场：赢得认可的核心 个人品牌建立模型（模板） |
掌握个人品牌的核心，学会赢得同事、同行、适合认可的思路和方法。 | 1.5
小时 |
| 行动指南 | 学员通过自测确定自己所处阶段并厘清四个维度上的核心问题，确定未来行动措施。 | 帮助学员确定自己成为专家的路径，并解答疑惑。 | 1.5
小时 |
阅读材料：
- 【免费】《企业知识管理实施的正确姿势》电子书，思路与对策
- 【免费下载】你该了解知识管理！《这样理解知识管理》电子书
- 有关知识管理系统的5个真相
- 因为没解决动力问题，大部分企业的知识管理其实不到1年就黄了（附PPT下载）
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